2003 brüt asgari ücret ile bu tutarın net ve işveren maliyeti hakkında yapılan araştırmalar oldukça fazladır. Çünkü ilgili senede asgari ücret tutarlarını temsil eden 3 ayrı resmi açıklamanın yapıldığı bilinir. Ancak 2003 senesinde asgari ücretin yalnızca işveren maliyeti 3 ayrı dönemde yükselmiştir. Dolayısıyla asgari ücretin net ve brüt tutarı 2003’te yalnızca bir defa zamlanmıştır. Bu bağlamda 16 yaşını dolduranlar ve doldurmayanlar için geçerli olan 2003 asgari ücret tutarları farklı başlıklar altında ayrıntılı bir şekilde incelenmelidir.
2003 yılında asgari ücret tutarlarına yönelik olarak 3 ayrı defa açıklama yapıldığı bilinir. Bu da söz edilen senede asgari ücretin kaç defa artış gösterdiğinin merak edilmesine yol açar. Belirtilen yılda asgari ücretle ilgili 3 ayrı dönemde duyuru yapılsa da maaşların net ve brüt tutarının yalnızca bir defa artış gösterdiği söylenmelidir. Yani 2003 senesinde asgari ücretin 3 defa değişiklik gösteren tutarı işveren maliyeti olarak belirtilebilir. 2002 senesinin sonunda çalışanlara ödenen net asgari ücret tutarının 2003 yılında kaç TL’ye yükseltildiği incelendiğinde ise toplam zam oranı kolaylıkla hesaplanabilir. Bu bağlamda 2003 yılı asgari ücret zam oranına yönelik açıklamalar şu şekilde aktarılmalıdır:
Asgari ücret 2003’te bir önceki seneye göre neredeyse %20 oranından fazla artış göstermiştir. Belirtilen senede asgari ücret tutarlarının net ve brüt hâline yalnızca bir defa zam yapılmıştır. Ancak yine söz edilen senede hesaplanan asgari ücret işveren maliyeti tutarları ise 3 ayrı dönemde değişiklik göstermiştir. Dolayısıyla 2003 net asgari ücret miktarını sorgulayan bireylere bu tutar ile brüt ve işveren maliyeti hâli aşağıdaki gibi detaylı bir şekilde sıralanmalıdır:
Asgari ücretin 2003 senesinde 16 yaşını dolduranlar ve doldurmayanlar için ayrı olarak hesaplanıp çalışanlara buna göre ödendiği bilinir. Yani ilgili senede 16 yaşını doldurmamış olan bireylere ödenen asgari ücretin kaç TL olduğu Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından açıklanan veriler doğrultusunda ele alınmalıdır. Bu tutarın net, brüt ve işveren maliyeti şu şekilde sıralanabilir: