Kıdem tazminatında hükümet ne gizliyor?

Hükümetin masasında bekleyen en önemli konulardan biri olan kıdem tazminatına yönelik önemli bir açıklama dün Çalışma ve Sosyal Güvenli Bakanı Ömer Dinçer'den geldi.

Dinçer, yaptığı açıklamada hükümetin kıdem tazminatı ile ilgili hazırladığı taslak öneri ise akıllardaki sorulara cevaplamadı.

Bakan Dinçer, net olarak "kıdem tazminatı kalkmayacak" dese de yeni modelle ilgili verdiği bilgi sadece çalışma süresi bir ayda olsa işçi işten çıksa ya da çıkarılsa da kıdem tazminatı alacağı yönünde. Açıklamada kıdem tazminatına konu olan kriterlerle ilgili başka bir bilgi yok.

DİSK Genel Başkanı Süleyman Çelebi, Bakan Ömer Dinçer'in açıklamasını hükümetin zaman kazanma taktiği olduğunu ve gerçek niyetin seçimden sonra ortaya çıkacağını söyledi.

Çelebi, seçimden sonra hükümetin kıdem tazminatının 15 güne çekilmesi ve bölgesel asgari ücreti işveren talepleri doğrultsunda tekrar gündem getireceğini söyledi.

Bakan Çelik tarafından yapılan açıklamanın hükümetin kendi tasarısı olduğunu ve DİSK olarak kendilerine görüş sorulmadığını vurgulayan Çelebi, " Kıdem tazminatının kalkacağı yönündeki açıklamalar 40 milyon kişiyi yakında ilgilendiriyor. Hükümet 40 milyonun tepkisine karşı bir geçiştirme politikası uygulayarak şimşekleri üzerinden uzaklaştırmaya çalışıyor. Seçimden önce kıdem tazminatı konusu hükümeti zora sokacağı için seçimlerden yeniden iktidar olan hükümet kıdem tazminatını 15 günle sınırlamak ve bölgesel asgari ücret için düğmeye basacak. Şu an ortam yumuşatılmaya çalışılıyor.Hükümet tepkilerden çekinerek geri adım atıyor. Yine de kıdem tazminatının kalkmayacağı yönündeki açıklama bir geri adım ise bunu da itirazım olmaz"şeklinde konuştu.

İşverenin önerisi olan kıdem tazminatında 15 gün snırlaması ya da tazminatların fona devredilmesine kesinlikle karşı çıkacaklarının altını çizen Süleyman Çelebi, Torba Yasa ile esnek çalşma modelinin yaygınlaştırılmaya çalışıldığına dikkat çeken Çelebi, işsizlik sigorta fonunun iktidar tarafından yönetildiğini ve fon toplanan paraların işçiden çok başka kaynaklara aktarıldığını kaydetti.

"İŞVEREN TALEBİ KABUL EDİLEMEZ"
İşveren tarafının kıdem tazminatlarının ağırlığı nedeniyle yatırım yapmakta zorlandığı iddiasını da gerçekçi bulmadıklarına da değinen DİSK Başkanı Çelebi, işveren taleplerinin çalışan kesimi tarafından kabul edilemez olduğunu ifade etti.

"AMAÇ SEÇİMDEN SONRA BELLİ OLACAK"
Çalışanın hak kaybına uğratılmadığı her çalışmaya itirazları olmayacağını ve görüşme masasına oturabileceklerini vurgulayan Çelebi şöyle konuştu: " Ancak tasarının aslının bu olmadığını altında başka bir amacın olduğunu daha önce de gördük. Kıdem tazminatı konusu da seçimden sonra bu boyutuyla masaya gelmeyecek. Her masaya oturtuduğumuzda işverenin lehine çalışanın aleyhine uygulamalar karşımıza geliyor.Hak kaybının oluşturduğu her konuda sadece DİSK olarak değil diğer sendikalarla birlikte hak arama mücadelesini devam ettireceğiz " dedi.

TEPKİLER GERİ ADIM ATTIRDI
DİSK Başkanı'nın geçtiğimiz günlerde " Kıdem tazminatı kaldırılıyor" açıklamasının yanında konu tekrar gündenme gelmişti. Bakan Çelik'in dün bir gazeteye yaptığı açıklamanın da sebebi de habere yönelik tepkilerin artmasını engellemek ve seçime kadar olan süreçte seçmen tepkisini azaltmak.

Konuta yakın kaynaklar, Haziran'daki seçimlerde iktidar olmasına kesin gözüyle bakılan hükümet kıdem tazminatını kaldırmak için düğmeye basacak.

Yine kaynaklar, dün Bakan Ömer Dinçer'in açıklamalarının tersine bir hazırlık olduğu ve bunu şimdi açıklamaktan çekindiği de dile getiriliyor.

HÜKÜMETİN DÜZENLEMESİ HENÜZ BELİRSİZ
Hükümet cephesinde ise yeni düzenlenme ile ‘kıdem tazminatı’ yerine, bir tür ‘işsizlik bankası’ oluşturulması hedefleniyor. Her çalışan için çalışırken aldığı maaş tutarının üzerinden yapılacak kesintiye göre bir fon oluşturulması usulüyle çalışanın işsiz kalması durumunda bu fondan para alması planlanıyor.

Hükümetin planladığı sistemde kıdem tazminatı kaldırılarak İşsizlik Sigortası’ndan yararlananların sayısının üç kat artması öngörülüyor.

İşsizlik ödemesinin tavanının, brüt asgari ücretin iki katına kadar artırılması planlanıyor. Bu durumda İşsizlik Sigortası’ndan yararlanma sürelerinin prim ödenen gün sayısının yarısına kadar uzatılması, İşsizlik Sigortası’ndaki bu genişlemeleri karşılamak üzere, İşsizlik Sigortası işveren priminin 5-6 puan artırılması gerekiyor.

İkinci alternatif, her işçi için yatırılan primlerin ortak bir fonda toplanması ve işçilerin mevcuttaki kadar kıdem tazminatı almasını içeriyor.

‘Katılımlı Fon’ denilen üçüncü alternatifte ise, işçilerin bireysel hesaplarında izlenerek nemalandırmaya gidilecek. Bu kapsamda işverenin, işçiye kıdem tazminatı ödemek yerine, her ay işçinin fondaki hesabına, ücretin belirli bir oranında (yüzde 3-5) prim yatırması, işçinin de işten ayrıldığında fonda biriken parayı nemasıyla alması öngörülüyor.

UZMANLARA GÖRE İŞÇİ DE İŞVERENDE ZARAR GÖRECEK
Konuyu değerlendiren uzmanlar kıdem tazminatının kaldırılmasından tüm çalışanlar zarar görecekler; işçiler, gazeteciler kıdem tazminatını kaybederlerse memurlar da ikramiyelerini kaybederler.

DEVLET KARLI ÇIKACAK
Uzmanlara göre kıdem tazminatının bugünkü uygulaması gereğince sahip olduğu bir çok fonksiyonunu, kıdem tazminatı fonu getirilmesiyle kaybedecek. Kıdem tazminatı fonunun getirilmesiyle öncelikle çalışanlar zarar görecek, sonra işverenler zarar görecek bu işten en kârlı çıkacak olan ise devlet olacak.

HÜKÜMETİN EKONOMİK GÜCÜ OLACAK
Tıpkı TTF (Tasarrufu Teşvik Fonu) tıpkı KEY (Konut Edindirme Fonu) gibi devletin eline iç borçlanma için kullanabileceği bir fon daha getirilmiş olacak ve kurulacak kıdem tazminatı fonu ile devlet, 10 yıl süresince istediği gibi tek başına kullanacağı bir fona sahip olacak.

Kıdem tazminatı, işçinin işyerine ve işverene bağlılığının ödülü olarak verilirken kıdem tazminatı fonundan sonra artık işçinin işyerine ve işverene bağlılığı özelliği sona ereceği belirtiliyor.

Geri ödemesiz 20.000 TL avans! Bankaya gitmeden kolay başvuru...

Üretici don olayına karşı önlem almaya başladı!