EFOR YATIRIM SANAYİ TİCARET A.Ş.(EFOR) Sürdürülebilirlik Uyum Raporu 12 Şubat 2026

EFOR YATIRIM SANAYİ TİCARET A.Ş. Sürdürülebilirlik Uyum Raporu 12 Şubat 2026

İlgili Şirketler

[]

İlgili Fonlar

[]

Uyum Durumu

Açıklama

Kamuya Açıklanan Bilgilere İlişkin Rapor Bilgisi (Sayfa numarası, internet sitesinde yer aldığı menü adı)

Evet

Kısmen

Hayır

İlgisiz

oda_SustainabilityComplianceReportAbstract|

Sürdürülebilirlik Uyum Raporu

oda_GeneralPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel

A. GENEL İLKELER

oda_StrategyPolicyGoalsSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

A1. Strateji, Politika ve Hedefler

oda_EsgIssuesRisksOpportunitiesDeterminedByBoard|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

A1.1. Ortaklık yönetim kurulu tarafından öncelikli çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim (ÇSY) konuları, riskleri ve fırsatları belirlenmiştir.

2025 yılında yayınlanmış olan TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu içerisinde öncelikli ÇSY konuları belirlenmiştir. İklim ile ilgli risk ve fırsatlar belirlenerek TSRS raporunda açıklanmıştır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_EsgPoliciesCreatedDisclosedToPublicByBoard|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

A1.1. Ortaklık yönetim kurulu tarafından ÇSY politikaları (Örn: Çevre Politikası, Enerji Politikası, İnsan Hakları ve Çalışan Politikası vb.) oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.

Sürdürülebilirlik politikası oluşturularak kurumsal internet sitesinde kamuya açıklanmıştır.

oda_ShortAndLongTermTargetsSetWithinTheScopeOfEsgPoliciesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

A1.2. ÇSY politikaları kapsamında belirlenen kısa ve uzun vadeli hedefler kamuya açıklanmıştır.

ÇSY kapsamında belirlenen hedefler ile birlikte sürdürülebilirlik politikası ve sürdürülebilirlik odaklı faaliyetler kamuya duyurulmuştur. 2024 yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu içerisinde kısa, orta ve uzun vadede hedefler belirlenmiş ve kamuya açıklanmıştır. Türkiye Sürdürülebilirlik Raporlama Standartlarına göre hazırlanacak olan 2025 yılı sürdürülebilirlik raporunda kısa, orta ve uzun vadeli hedefler ve ölçüm metrikleri daha detaylı olarak açıklanacaktır.

https://www.eforcay.com/storage/288/S%C3%BCrd%C3%BCr%C3%BClebilirlik-Politikas%C4%B1.pdf https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_ImplementationMonitoringSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

A2. Uygulama/İzleme

oda_CommitteesUnitsResponsibleForImplementationOfEsgPoliciesAndSeniorOfficialsAndDutiesIdentified|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

A2.1. ÇSY politikalarının yürütülmesinden sorumlu komiteler ve/veya birimler ile ÇSY konularıyla ilgili ortaklıktaki en üst düzey sorumlular ve görevleri belirlenerek kamuya açıklanmıştır.

ÇSY politikalarının uygulanması, geliştirilmesi ve takip edilmesinden Sürdürülebilirlik Komitesi tavsiye ve kararları çerçevesinde Yönetim Kurulu sorumludur. Sürdürülebilirlik Komitesi, Şirketimiz Yönetim Kurulu bünyesinde oluşturulmuş olup üye sayısının 4 olarak belirlenmesine, Komite Başkanlığına Yönetim Kurulu Üyesi, üyeliklere ise Mali İşler Direktörü, Yatırımcı İlişkileri Yöneticisi ve İnsan Kaynakları Yöneticisi’nin atanmasına karar verilmiştir.

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1488725

oda_ActivitiesCarriedOutByResponsibleCommitteeUnitReportedToTheBoardOfDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

A2.1. Sorumlu komite ve/veya birim tarafından, politikalar kapsamında gerçekleştirilen faaliyetler yıl içinde en az bir kez yönetim kuruluna raporlanmıştır.

Yönetim Kurulu’na bağlı olarak çalışan Sürdürülebilirlik Komitesi, sürdürülebilirlik ile ilgili Türkiye’de ve dünyadaki gelişmeleri takip ederek, Şirket bünyesinde politikaları ve prosedürleri belirleyici çalışmalar yapmak ve görüş ve önerilerini sunmak, sürdürülebilirlik yönetimi, politika ve prosedürleri ile etkinliğini en az yılda bir kez gözden geçirerek sürdürülebilirliğin Şirket bünyesinde hızlı, etkin ve sağlıklı yönlendirilebilmesini temin etmekten sorumlu olarak görev almaktadır. Yönetim Kurulu sürdürülebilir uygulamaların günlük operasyonlara ve karar alma süreçlerine dahil edilmesini sağlarken, süreçlerdeki ilerlemeyi izler, sürdürülebilirlik ölçütlerini raporlar ve sürekli iyileştirme ve sürdürülebilirlik standartlarına bağlılığı teşvik etmek için paydaşlarla etkileşim kurar. Faaliyetler 2024 yılı TSRS Raporu dahilinde açıklanmıştır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_EsgTargetsImplementationAndActionPlansCreatedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

A2.2. ÇSY hedefleri doğrultusunda uygulama ve eylem planları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_EsgKeyPerformanceIndicatorsAndLevelOfReachingTheseIndicatorsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

A2.3. ÇSY Kilit Performans Göstergeleri (KPG) ile söz konusu göstergelere yıllar bazında ulaşma düzeyi kamuya açıklanmıştır.

Efor Yatırım, sürdürülebilirlik (çevresel, sosyal, yönetişim) yolculuğundaki faaliyetlerini, hedeflerini ve bu alandaki performansını, yayımladığı ilk sürdürülebilirlik raporu aracılığıyla tüm paydaşlarının dikkatine sunmaktadır. 2024 Yılı Sürdürülebilirlik Raporu, Türkiye’de yürütülen faaliyetlerinin 2024 yılı TSRS Standartlarına uygun olarak hazırlanmıştır. Efor Yatırım, gelecekte de sürdürülebilirlik hedefleri doğrultusunda yatırım planlarına devam ederek, çalışmalarını kararlılıkla yürütmeyi hedeflemektedir. 2024 yılında gerçekleştirilen önceliklendirme analizi sonucunda detaylandırılan hedefler ve ulaşılması hedeflenen metrikler 2024 yılı TSRS uyumlu Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır. Belirlenen kilit performans göstergelerine yıl bazında ulaşma düzeyi 2025 yılı TSRS uyumlu sürdürülebilirlik raporu ve ilerleyen yıllardaki raporlarda açıklanacaktır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_ActivitiesToImproveSustainabilityPerformanceDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

A2.4. İş süreçlerine veya ürün ve hizmetlere yönelik sürdürülebilirlik performansını iyileştirici faaliyetler kamuya açıklanmıştır.

Efor Yatırım, sürdürülebilirlik ilkelerini iş süreçlerine entegre etmek amacıyla kapsamlı Sürdürülebilirlik Komitesi Çalışma Usul ve Esasları hazırlamış ve uygulamaya almıştır. Efor Yatırım olarak, üretimin her aşamasına sürdürülebilirliği tüm süreçlerimize entegre etmeyi hedefliyoruz. Bu konuya ilişkin detaylı açıklamalar 2024 yılı TSRS uyumlu Sürdürülebilirlik Raporunda yer almaktadır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_ReportingSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

A3. Raporlama

oda_InformationAboutTheSustainabilityPerformanceTargetsAndActionsGivenInAnnualReports|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

A3.1. Faaliyet raporlarında ortaklığın sürdürülebilirlik performansına, hedeflerine ve eylemlerine ilişkin bilgi anlaşılabilir, doğru ve yeterli bir şekilde verilmiştir.

Faaliyet raporunda sürdürülebilirlik çalışmalarına yer verilmiştir ancak daha detaylı olarak 2024 yılı TSRS uyumlu Sürdürülebilirlik Raporunda mevcuttur. 2024 yılı TSRS uyumlu sürdürülebilirlik raporu dış güvence beyanı almıştır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_InformationAboutActivitiesWhichAreRelatedToUnDevelopmentGoalsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

A3.2. Ortaklık tarafından, faaliyetlerinin Birleşmiş Milletler (BM) 2030 Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlarından hangileri ile ilişkili olduğuna ilişkin bilgi kamuya açıklanmıştır.

Efor Yatırım, gelecek nesillere daha iyi bir dünya bırakmak için, sürdürülebilirlik yaklaşımının merkezine Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi ve Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlarını yerleştirmekte ve faaliyetlerini bu sözleşme ve amaçlar ile hizalamaktadır. Buna ilişkin açıklamalar 2024 yılı TSRS uyumlu Sürdürülebilirlik Raporunda öncelikli hedefler ve SKA eşleşmeleri detaylı olarak yer almaktadır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_LawsuitsFiledConcludedAboutEsgIssuesMaterialInTermsOfEsgPoliciesWillSignificantlyAffectCompanyActivitiesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

A3.3. ÇSY konularında aleyhte açılan ve/veya sonuçlanan, ÇSY politikaları açısından önemli nitelikteki ve/veya faaliyetleri önemli ölçüde etkileyecek davalar kamuya açıklanmıştır.

Böyle bir yasal süreç mevcut değildir.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_VerificationSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

A4. Doğrulama

oda_CompanyKeyEsgPerformanceMetricsVerifiedByIndependentThirdpartyAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

A4.1. Ortaklığın ÇSY Kilit Performans ölçümleri bağımsız üçüncü tarafça doğrulanmış ve kamuya açıklanmıştır.

Efor Yatırım Rainforest Alliance Sustainable Agriculture Standardı ile uyumlu olduğunu göstersen sertifikaya sahiptir. Sürdürülebilirliğin kurumsal entegrasyonu doğrultusunda ISO 14001 Çevre Yönetim Sistemi, ISO 50001 Enerji Yönetim Sistemi çalışması gerçekleştirilmesi hedeflenmektedir. 2024 yılı TSRS uyumlu sürdürülebilirlik raporunda sera gazı emisyonları ve diğer iklimle ilgili göstergeler kamuya açıklanmış ve dış güvence sürecinden geçmiştir

oda_EnvironmentalPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel

B. ÇEVRESEL İLKELER

oda_PoliciesAndPracticesActionPlansEnvironmentalManagementSystemsAndProgramsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B1. Ortaklık, çevre yönetimi alanındaki politika ve uygulamalarını, eylem planlarını, çevresel yönetim sistemlerini (ISO 14001 standardı ile bilinmektedir) ve programlarını kamuya açıklamıştır.

Efor Yatırım Sürdürülebilirlik Politikası bulunmaktadır. Sürdürülebilirliğin kurumsal entegrasyonu doğrultusunda ISO 14001 Çevre Yönetim Sistemi ve ISO 50001 Enerji Yönetim Sistemi gerçekleştirilmesi hedeflenmektedir.

oda_EnvironmentalReportsDisclosedToThePublicInculidingScopeReportingPeriodReportingDateAndLimitationsAboutReportingConditions|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B2. Çevre yönetimine ilişkin bilgilerin verilmesinde hazırlanan çevresel raporlara ilişkin olarak raporun kapsamı, raporlama dönemi, raporlama tarihi, raporlama koşulları ile ilgili kısıtlar kamuya açıklanmıştır.

2024 yılı TSRS uyumlu sürdürülebilirlik raporunda çevre yönetimine ilişkin bilgiler “Yönetişim” ve “Metrik&Hedefler” bölümünde verilmiştir. Efor Yatırım, kamuyla paylaştığı çevre yönetimine ilişkilerin bilgilerin kapsamını, raporlama dönemini, tarihini ve koşullarını açıklamaktadır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_EnvironmentalTargetsWithinTheScopeOfPerformanceIncentiveSystemsWhichIncludedInTheRewardingCriteriaDisclosedOnTheBasisOfStakeholders|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B4. Menfaat sahipleri (Yönetim kurulu üyeleri, yöneticiler ve çalışanlar gibi) bazında performans teşvik sistemleri kapsamında ödüllendirme kriterlerine dahil edilen çevresel hedefler kamuya açıklanmıştır.

Çevresel hedefler henüz teşvik ve ödüllendirilme kriterlerine dahil edilmemiştir.

oda_HowPrioritisedEnvironmentalIssuesIntegratedIntoBusinessObjectivesStrategiesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B5. Öncelikli olarak belirlenen çevresel sorunların iş hedeflerine ve stratejilerine nasıl entegre edildiği kamuya açıklanmıştır.

2024 Yılı TSRS uyumlu Sürdürülebilirlik Raporunun 29. -34. sayfalarında metrik ve hedefler bölümünde önceliklendirme analizine yer verilmiştir. “Strateji” bölümünde iklimle ilgili risklerin iş stratejilerini entegrasyonu hakkında bilgiler sunulmuştur. “Hedefler” bölümünde belirlenen hedefler açıklanmıştır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_HowEnvironmentalIssuesManagedIntegratedIntoBusinessObjectivesStrategiesByTheCompanysValueChainIncludingOperationalProcessSuppliersCustomersDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B7. Operasyon süreci dahil ortaklık değer zinciri boyunca tedarikçi ve müşterileri de kapsayacak şekilde çevresel konuların nasıl yönetildiği, iş hedeflerine ve stratejilere nasıl entegre edildiği kamuya açıklanmıştır.

Operasyon süreci dahil Şirketin değer zincirinde bulunan paydaşlarını da kapsayacak şekilde ile çevresel konuların yönetimi, iş hedeflerine ve stratejisine entegrasyonu 2024 yılı TSRS uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu’nda açıklanmıştır. Efor Yatırım, tüm değer zincirinde sürdürülebilirlik dönüşümünü gerçekleştirmek için hedef belirlemekte ve yürüttüğü faaliyetlerini her yıl TSRS uyumlu sürdürülebilirlik raporlarında paylaşılması hedeflenmiştir.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_WhetherCompanyInvolvedEnvironmentalRelatedOrganizationsNonGovernmentalOrganizationsPolicyMakingProcessesCollabrationsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B8. Çevre konusunda ilgili kuruluşlar ve sivil toplum kuruluşlarının politika oluşturma süreçlerine dahil olunup olunmadığı ve bu kurum ve kuruluşlarla yapılan iş birlikleri kamuya açıklanmıştır.

Bu kapsamda bilgi paylaşımı yapılmamıştır.

oda_CompanyComparativelyReportedInformationEnvironmentalImpactsWithinEnvironmentalIndicatorsPeriodically|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B9. Çevresel göstergeler (Sera gazı emisyonları (Kapsam-1 (Doğrudan), Kapsam-2 (Enerji dolaylı), Kapsam-3 (Diğer dolaylı), hava kalitesi, enerji yönetimi, su ve atık su yönetimi, atık yönetimi, biyoçeşitlilik etkileri)) ışığında çevresel etkileri ile ilgili bilgileri dönemsel olarak karşılaştırılabilir bir şekilde kamuya açıklanmıştır.

2024 yılına ait TSRS uyumlu Sürdürülebilirlik Raporunda Kapsam 1 ve Kapsam 2 sera gazı emisyonları açıklanmış olup Kapsam 3 emisyonları için hesaplama muafiyetinden yararlanılmıştır. (TSRS Uygulama Kapsamına İlişkin Kurul Kararı Geçici Madde 3).

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_DetailsOfTheStandardProtocolMethodologyBaselineYearUsedCollectCalculateDataDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B10. Verileri toplamak ve hesaplamak için kullanılan standart, protokol, metodoloji ve baz yıl ayrıntıları kamuya açıklanmıştır.

Efor Yatırım, verilerini toplamak ve hesaplamak için kullandığı standart, protokol, metodoloji ve baz yıl ayrıntılarını TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporunda açıklamaktadır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_IncreaseDecreaseEnvironmentalIndicatorsComparativelyDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B11. Önceki yıllarla karşılaştırmalı olarak rapor yılı için çevresel göstergelerinin artış veya azalışı kamuya açıklanmıştır.

Efor Yatırım’ın 2024 yılı için hazırlamış olduğu sürdürülebilirlik raporu Türkiye Sürdürülebilirlik Raporlama Standartları (TSRS) uyumlu ilk sürdürülebilirlik raporu olduğu için, önceki dönemlerle karşılaştırmalı değerlendirme yapılmamıştır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_ShortLongTermTargetsReducingEnvironmentalImpactsDeterminedTheProgressComparedToPreviousYearsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B12. Çevresel etkilerini azaltmak için kısa ve uzun vadeli hedefler belirlenmiş, bu hedefler ve geçmiş yıllarda belirlenen hedeflere göre ilerleme durumu kamuya açıklanmıştır.

Efor Yatırım ilk yıl raporlaması olduğundan henüz ilerleme durumu açıklanmamıştır. Gelecek yıllarda hedef ilerleme durumlarının kamuya açıklanması hedeflenmektedir.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_StrategyCombatClimateCrisisCreatedPlannedActionsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B13. İklim krizi ile mücadele stratejisi oluşturulmuş ve planlanan eylemler kamuya açıklanmıştır.

2024 yılı TSRS Uyumlu sürdürülebilirlik raporu içerisinde iklim ile ilgili risk ve fırsatlar belirlenmiştir. Belirlenen riskler ve fırsatlara ilişkin Geçiş Planı oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_ProgramsProceduresToPreventMinimizePotentialNegativeImpactOfProductsServicesOnTheEnvironmentEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B14. Ürünler ve/veya hizmetlerin çevreye potansiyel olumsuz etkisini önlemek veya bu etkileri minimuma indirmek amacıyla program ya da prosedürler oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.

Ürün bazında çevresel etki analizi gerçekleştirilmemiştir

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_ActionsToReduceGreenhouseGasEmissionsOfThirdPartiesCarriedOutAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B14. Üçüncü tarafların (örn. tedarikçi, alt yüklenici, bayi vb.) sera gazı emisyon miktarlarında azaltım sağlamaya yönelik aksiyonlar alınmış ve bu aksiyonlar kamuya açıklanmıştır.

Üçüncü taraflar ile ilgili sürdürülebilirlik kapsamında çalışmalar mevcuttur. Efor Yatırım, çay faaliyetlerinde kullanmış olduğu çayların tamamı Rainforest Alliance Sustainable Agriculture Standard uyumludur. Üçüncü taraf çevresel veya sosyal standartlarına göre sertifikalandırılmış kaynaklı gıda içeriklerinin yüzdesi %100'dür. Ancak direkt sera gazı azaltımı noktasında program bulunmamaktadır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_EnvironmentalBenefitsGainsCostSavingsOfInitiativesProjectsAimsReducingEnvironmentalImpactsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B15. Çevresel etkileri azaltmaya yönelik girişim ve projelerin sağladığı çevresel fayda/kazanç ve maliyet tasarrufları kamuya açıklanmıştır.

Efor Yatırım'ın çevresel etkileri azaltmaya yönelik yürüttüğü girişim ve projeler 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporunda açıklanmıştır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_DataRelatedToEnergyConsumptionDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B16. Enerji tüketimi (doğal gaz, motorin, benzin, LPG, kömür, elektrik, ısıtma, soğutma vb.) verileri Kapsam-1 ve Kapsam-2 olarak kamuya açıklanmıştır.

Efor Yatırım'ın enerji tüketim verileri Kapsam-1 ve Kapsam-2 olarak 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporunun Metrik ve Hedefler bölmünde açıklanmıştır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_InformationRelatedToProductionOfElectricityHeatSteamCoolingDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B17. Raporlama yılında üretilen elektrik, ısı, buhar ve soğutma hakkında kamuya açıklama yapılmıştır.

Efor Yatırım'ın enerji üretim ve kullanım verileri 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporunun Metrik ve Hedefler bölmünde açıklanmıştır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_StudiesRelatedToIncreaseUseOfRenewableEnergyAndTransitionToZeroLowCarbonElectricityConductedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B18. Yenilenebilir enerji kullanımının artırılması, sıfır veya düşük karbonlu elektriğe geçiş konusunda çalışmalar yapılmış ve kamuya açıklanmıştır.

Efor Yatırım sürdürülebilir büyüme stratejisiyle yenilenebilir enerji kullanımına başlamıştır. Toplamda 9,95 MW DC kurulu gücüne ve 8.7 MW AC anlaşma gücüne sahip güneş enerjisi santrali 2024 yılında devreye alınmıştır. 2025 yılında 2. GES devreye alınmıştır. Yenilenebilir enerji kullanımının arttırılması planlanmaktadır. Yenileneblilir enerji çalışmaları 2024 yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu ile kamuya açıklanmıştır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_RenewableEnergyProductionAndUsageDataPubliclyDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B19. Yenilenebilir enerji üretim ve kullanım verileri kamuya açıklanmıştır.

Efor Yatırım'ın yenilenebilir enerji üretim ve kullanım verileri 2024 Yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporunun 32. sayfasında açıklanmıştır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_CompanyConductedProjectsAboutEnergyEfficiencyAndAmountOfReductionOnEnergyConsumptionEmissionAchievedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B20. Enerji verimliliği projeleri yapılmış ve enerji verimliliği projeleri sayesinde elde edilen enerji tüketim ve emisyon azaltım miktarı kamuya açıklanmıştır.

Efor Yatırım enerji verimliliğine yönelik projeler geliştirerek yeni fırsatları değerlendirmektedir. Efor Yatırım, bu doğrultuda hem enerji verimliliğini artırmayı ve hem de karbon salınımını azaltmayı hedeflemektedir.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_WaterConsumptionTheAmountProceduresSourcesOfRecycledAndDischargedWaterFromUndergroundOrAboveGroundDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B21. Su tüketimi, varsa yer altından veya yer üstünden çekilen, geri dönüştürülen ve deşarj edilen su miktarları, kaynakları ve prosedürleri kamuya açıklanmıştır.

2024 yılı TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporunda su tüketimi ve ayrıntıları paylaşılmıştır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_InformationRelatedCompanysOperationsActivitiesAreIncludedInCarbonPricingSystemDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B22. Operasyonlar veya faaliyetlerinin herhangi bir karbon fiyatlandırma sistemine (Emisyon Ticaret Sistemi, Cap & Trade veya Karbon Vergisi) dâhil olup olmadığı kamuya açıklanmıştır.

Efor Yatırım mevcut durumda herhangi bir karbon fiyatlandırma sistemine dahil değildir. Karbon fiyatlandırma sistemine dahil olmadığını 2024 yılı TSRS Uyumlu sürdürülebilirlik raporu içerisinde kamuya açıklamıştır

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_InformationRelatedToAccumulatedPurchasedCarbonCreditDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B23. Raporlama döneminde biriken veya satın alınan karbon kredisi bilgisi kamuya açıklanmıştır.

Karbon kredisi kullanılmadığı bilgisi 2024 yılı TSRS Uyumlu sürdürülebilirlik raporu içerisinde kamuya açıklamıştır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_IfCarbonPricingAppliedDetailsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B24. Ortaklık içerisinde karbon fiyatlandırması uygulanıyor ise ayrıntıları kamuya açıklanmıştır.

Ortaklık içerisinde karbon kredisi kullanılmadığı bilgisi 2024 yılı TSRS Uyumlu sürdürülebilirlik raporu içerisinde kamuya açıklamıştır. Ülkemizde karbon fiyatlandırma sistemine ilişkin yasal düzenleme süreçleri henüz tamamlanmadığından Şirket’in dahil olduğu bir karbon fiyatlandırma sistemi bulunmamaktadır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_ThePlatformsWhereTheCompanyDisclosesEnvironmentalInformationDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

B25. Ortaklığın çevresel bilgilerini açıkladığı platformlar kamuya açıklanmıştır.

Ortaklığa ait çevresel bilgiler 2024 yılı TSRS Uyumlu sürdürülebilirlik raporu içerisinde Kamuyu Aydınlatma Platformu'nda sunulmuştur.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_SocialPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel

C. SOSYAL İLKELER

oda_HumanRightsEmployeeRightsSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C1. İnsan Hakları ve Çalışan Hakları

oda_InstitutionalHumanRightsAndEmployeeRightsPolicyEstablishedThePolicyAndTheOfficalsDeterminedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C1.1. İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi, Türkiye’nin onayladığı ILO Sözleşmeleri ve diğer ilgili mevzuatı kapsayacak şekilde Kurumsal İnsan Hakları ve Çalışan Hakları Politikası oluşturulmuş, politikanın uygulanmasıyla ilgili sorumlular belirlenmiş ve politika ile sorumlular kamuya açıklanmıştır.

Efor Yatırım'ın ilgili hususları içeren İnsan Hakları ve Çalışan Politikası bulunmaktadır. Öte yandan, Şirket'in Etik Kurallar ve Çalışma İlkeleri bulunmakta olup bu ilkelerin ihlaline yönelik olası uygulamalar için Etik Hat İletişim kanalları oluşturulmuş ve bu iletişim kanalları duyurulmuştur.

https://www.eforcay.com/storage/329/Etik-Kurallar-ve-%C3%87al%C4%B1%C5%9Fma-%C4%B0lkeleri.pdf https://www.eforcay.com/storage/343/%C4%B0nsan-Haklar%C4%B1-ve-%C3%87al%C4%B1%C5%9Fan-Politikas%C4%B1.pdf

oda_EmployeeRightsPolicyIncludesFairWorkforceImprovementOfWorkingStandardsWomenEmploymentAndInclusivity|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C1.2. Tedarik ve değer zinciri etkileri de gözetilerek adil iş gücü, çalışma standartlarının iyileştirilmesi, kadın istihdamı ve kapsayıcılık konularına (cinsiyet, ırk, din, dil, medeni durum, etnik kimlik, cinsel yönelim, cinsiyet kimliği, ailevi sorumluluklar, sendikal faaliyetler, siyasi görüş, engellilik, sosyal ve kültürel farklılıklar vb. konularda ayrım yapılmaması gibi) çalışan haklarına ilişkin politikasında yer verilmiştir.

Efor Yatırım'ın ilgili hususları içeren Sosyal Uygunluk Politikası ile İnsan Hakları ve Çalışan Politikaları bulunmaktadır. Öte yandan, Efor Yatırım'ın ilgili hususları içeren Etik Kurallar ve Çalışma İlkeleri de bulunmaktadır.

https://www.eforcay.com/storage/329/Etik-Kurallar-ve-%C3%87al%C4%B1%C5%9Fma-%C4%B0lkeleri.pdf https://www.eforcay.com/storage/346/Sosyal-Uygunluk-Politikas%C4%B1.pdf

oda_MeasuresTakenForMinorityRightsEqualityOfOpportunityOrTheOnesSensitiveAboutCertainEconomicEnvironmentalSocialFactorsAlongTheSupplyChainDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C1.3. Belirli ekonomik, çevresel, toplumsal faktörlere duyarlı kesimlerin (düşük gelirli kesimler, kadınlar vb.) veya azınlık haklarının/fırsat eşitliğinin gözetilmesi konusunda değer zinciri boyunca alınan önlemler kamuya açıklanmıştır.

https://www.eforcay.com/storage/329/Etik-Kurallar-ve-%C3%87al%C4%B1%C5%9Fma-%C4%B0lkeleri.pdf https://www.eforcay.com/storage/346/Sosyal-Uygunluk-Politikas%C4%B1.pdf

oda_DevelopmentsRegardingPreventiveCorrectivePracticesAgainstDiscriminationInequalityHumanRightsViolationsForcedChildLaborDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C1.4. Ayrımcılığı, eşitsizliği, insan hakları ihlallerini, zorla çalıştırmayı ve çocuk işçi çalıştırılmasını önleyici ve düzeltici uygulamalara ilişkin gelişmeler kamuya açıklanmıştır.

https://www.eforcay.com/storage/346/Sosyal-Uygunluk-Politikas%C4%B1.pdf

oda_EmployeeRightPolicyIncludesInvestmentsInEmployeesCompensationFringeBenefitsRightToUnionizeWorkLifeBalanceSolutionsTalentManagement|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C1.5. Çalışanlara yapılan yatırım (eğitim, gelişim politikaları), tazminat, tanınan yan haklar, sendikalaşma hakkı, iş/hayat dengesi çözümleri ve yetenek yönetim konularına çalışan haklarına ilişkin politikasında yer verilmiştir.

İlgili hususlar Efor Yatırım'ın Sosyal Uygunluk Politikası ile İnsan Hakları ve Çalışan Politikasında açıklanmıştır.

https://www.eforcay.com/storage/346/Sosyal-Uygunluk-Politikas%C4%B1.pdf https://www.eforcay.com/storage/343/%C4%B0nsan-Haklar%C4%B1-ve-%C3%87al%C4%B1%C5%9Fan-Politikas%C4%B1.pdf

oda_MechanismForEmployeeComplaintsAndResolutionOfDisputesEstablishedRelatedSolutionProcessesDetermined|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C1.5. Çalışan şikâyetleri ve anlaşmazlıkların çözümüne ilişkin mekanizmalar oluşturularak uyuşmazlık çözüm süreçleri belirlenmiştir.

İlgili hususlar Efor Yatırım'ın Sosyal Uygunluk Politikasında açıklanmıştır. Mekanizmaların detaylandırıldığı Etik Kurallar ve Çalışma İlkeleri mevcuttur.

https://www.eforcay.com/storage/346/Sosyal-Uygunluk-Politikas%C4%B1.pdf

oda_ActivitiesCarriedOutWithinTheReportingPeriodRelatedToEnsureEmployeeSatisfactionDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C1.5. Çalışan memnuniyetinin sağlanmasına yönelik olarak raporlanan dönem içinde yapılan faaliyetler kamuya açıklanmıştır.

İlgili hususlara İnsan Hakları ve Çalışan Politikasında yer verilmiştir. Ancak kamuya açıklanmamıştır.

https://www.eforcay.com/storage/343/%C4%B0nsan-Haklar%C4%B1-ve-%C3%87al%C4%B1%C5%9Fan-Politikas%C4%B1.pdf

oda_TheOccupationalHealthAndSafetyPoliciesEstablishedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C1.6. İş sağlığı ve güvenliği politikaları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.

İş Sağlığı ve Güvenliği Politikası oluşturulmuş ve şirket kurumsal internet sitesinde kamuya açıklanmıştır.

https://www.eforcay.com/storage/344/%C4%B0%C5%9F-Sa%C4%9Fl%C4%B1%C4%9F%C4%B1-ve-G%C3%BCvenli%C4%9Fi-Politikas%C4%B1.pdf

oda_MeasuresTakenForProtectingHealthPreventingOccupationalAccidentStatisticsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C1.6. İş kazalarını önleme ve sağlığın korunması amacıyla alınan önlemler ve kaza istatistikleri kamuya açıklanmıştır.

Bu kapsamda bilgi paylaşımı yapılmamıştır.

oda_PersonalDataProtectionAndDataSecurityPoliciesEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C1.7. Kişisel verilerin korunması ve veri güvenliği politikaları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.

Bilgi Güvenliği Politikası oluşturulmuş ve şirket kurumsal internet sitesinde kamuya açıklanmıştır.

https://www.eforcay.com/storage/247/Bilgi-G%C3%BCvenli%C4%9Fi-Politikas%C4%B1.pdf

oda_EthicsPolicyEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C1.8. Etik politikası oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.

Etik Kurallar ve Çalışmalar İlkeleri şirket internet sitesinde yer almaktadır.

https://www.eforcay.com/storage/329/Etik-Kurallar-ve-%C3%87al%C4%B1%C5%9Fma-%C4%B0lkeleri.pdf

oda_StudiesRelatedToSocialInvestmentSocialResponsibilityFinansalInclusivityAccessToFinanceExplained|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C1.9. Toplumsal yatırım, sosyal sorumluluk, finansal kapsayıcılık ve finansmana erişim kapsamındaki çalışmalar açıklanmıştır.

Bu kapsamda bilgi paylaşımı yapılmamıştır. Efor Yatırım, sürdürülebilirlik stratejisi doğrultusunda belirlediği yönetişim modeli ile toplumsal refaha katkı sağlama amacıyla toplumsal yatırım, sosyal sorumluluk, finansal kapsayıcılık ve finansmana erişim kapsamında gerçekleştirdiği çalışmaların çıktılarını her yıl sürdürülebilirlik raporu aracılığı ile paylaşmayı hedeflemektedir.

oda_InformativeMeetingsTrainingProgramsRelatedToEsgPoliciesPracticesOrganized|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C1.10. Çalışanlara ÇSY politikaları ve uygulamaları konusunda bilgilendirme toplantıları ve eğitim programları düzenlenmiştir.

ÇSY Politikaları uygulaması konusunda 2026 yılı içinde eğitim programları düzenlenmesi planlanmaktadır.

https://www.eforcay.com/storage/files/sustainable/surdurulebilirlik-raporu.pdf

oda_StakeholdersInternationalStandardsInitiativesSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C2. Paydaşlar, Uluslararası Standartlar ve İnisiyatifler

oda_CustomerSatisfactionPolicyRegardingTheManagementAndResolutionOfCustomerComplaintPreparedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C2.1. Müşteri şikâyetlerinin yönetimi ve çözümüne ilişkin müşteri memnuniyeti politikası düzenlenmiş ve kamuya açıklanmıştır.

Müşteri şikayetlerinin yönetimi ve çözümüne ilişkin müşteri memnuniyeti politikası ile ilgili çalışmalar devam etmektedir.

oda_InformationAboutTheCommunicationWithStakeholdersDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C2.2. Paydaşlarla yürütülen iletişim (hangi paydaş, konu ve sıklık) hakkında bilgiler kamuya açıklanmıştır.

2024 yılı TSRS Uyumlu sürdürülebilirlik raporu içerisinde sayfa 8’de paydaşlarla iletişim araçları ve sıklığı kamuya açıklanmıştır. “Metrik&Hedefler” bölümünde paydaş etkileşimiyle şekillenen Önceliklendirme Analizi sunulmuştur.

https://www.eforcay.com/storage/329/Etik-Kurallar-ve-%C3%87al%C4%B1%C5%9Fma-%C4%B0lkeleri.pdf

oda_TheInternationalReportingStandardsThatAdoptedInReportingExplained|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C2.3. Raporlamalarda benimsenen uluslararası raporlama standartları açıklanmıştır.

TSRS uyumlu sürdürülebilirlik raporunda esas alınan Türkiye Sürdürülebilirlik Raporlama Standartları, uluslararası IFRS standartlarının benimsenmiş versiyonudur.

https://www.eforcay.com/storage/329/Etik-Kurallar-ve-%C3%87al%C4%B1%C5%9Fma-%C4%B0lkeleri.pdf

oda_PrinciplesAdoptedRegardingSustainabilitySignatoryOrMemberInternationalOrganizationsCommitteesPrinciplesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C2.4. Sürdürülebilirlik ile ilgili benimsenen prensipler, imzacı veya üye olunan uluslararası kuruluş, komite ve ilkeler kamuya açıklanmıştır.

Bu kapsamda bilgi paylaşımı yapılmamıştır.

oda_ImprovementsMadeStudiesCarriedOutToBeIncludedInTheSustainabilityIndicesOfBorsaIstanbulAndInternationalIndex|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

C2.5. Borsa İstanbul’un ve/veya uluslararası endeks sağlayıcıların sürdürülebilirlik endekslerinde yer almak için geliştirmelerde bulunulmuş, çalışmalar yürütülmüştür.

Efor Yatırım, Borsa İstanbul dahil olmak üzere ülkemizde veya uluslararası ölçekte önde gelen sürdürülebilirlik endekslerinde yer almak veya buradaki performansını yürütmek üzere çalışmalarına devam etmektedir.

oda_CorporateGovernancePrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel

D. KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİ

oda_OpinionsOfStakeholdersSoughtInTheDeterminationOfMeasuresAndStrategiesRelatedToSustainability|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

D1. Sürdürülebilirlik alanındaki tedbirler ve stratejilerin belirlenmesinde menfaat sahiplerinin görüşlerine başvurulmuştur.

Efor Yatırım, paydaşları üzerinde en önemli etkiye sahip unsurları belirlemeyi, önceliklendirmeyi, değerlendirmeyi ve raporlamayı önemsemektedir. Değişen küresel sürdürülebilirlik gündemine uygun olarak 2024 yılında önceliklendirme analizi çalışmalarını gerçekleştirmiştir. Farklı kilit paydaş grupları ile yürütülen katılımcı anket çalışması sonucunda elde edilen girdiler Şirket üst yönetim görüşleri ile harmanlanarak oluşturulan önceliklendirme matrisi, bu önceliklere göre tespit edilen risk ve fırsat ile strateji sonuçları 2024 yılı TSRS uyumlu sürdürülebilirlik raporunda paylaşılmıştır. Efor Yatırım, paydaş iletişimi sürecinden elde ettiği geri bildirimleri, stratejik önceliklerin belirlenmesi, politikaların oluşturulması, iş modelinin tasarlanması, sosyal sorumluluk projelerinin geliştirilmesi gibi pek çok alanda girdi olarak kullanmayı hedeflemektedir.

oda_SocialResponsibilityProjectsAwarenessActivitiesTrainingsCarriedOutToRaiseAwarenessAboutSustainability|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

D2. Sosyal sorumluluk projeleri, farkındalık etkinlikleri ve eğitimler ile sürdürülebilirlik konusu ve bunun önemi hakkında farkındalığın artırılması konusunda çalışmalar yapılmıştır.

Şirketimiz çalışanlarına, çalışan gelişimi kapsamında kurum içi eğitim verilmiştir. Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında sürdürülebilirlik konusu ve bunun önemi hakkında farkındalığın artırılması hususlarında çalışmalar yapılması planlanmaktadır.