|
|
|
|
oda_SustainabilityComplianceReportAbstract| | | Sürdürülebilirlik Uyum Raporu | Sustainability Compliance Report | | |
| | | | | | | | | | | | |
oda_GeneralPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel | | | A. GENEL İLKELER | A. GENERAL PRINCIPLES | | |
| | | | | | | | | | | | |
oda_StrategyPolicyGoalsSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | A1. Strateji, Politika ve Hedefler | A1. Strategy, Policy and Goals | | |
| | | | | | | | | | | | |
oda_EsgIssuesRisksOpportunitiesDeterminedByBoard|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | A1.1. Ortaklık yönetim kurulu tarafından öncelikli çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim (ÇSY) konuları, riskleri ve fırsatları belirlenmiştir. | A1.1. The prioritised environmental, social and corporate governance (ESG) issues, risks and opportunities have been determined by the Company's Board of Directors. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu:
Sürdürülebilirlik ve İklim Değişikliği Odaklı Stratejik Öncelikler (s.19–20),
Sürdürülebilirlik ve İklime Yönelik Riskler ve Fırsatlar (s.20-21)
Sürdürülebilirlik ve İklim Risklerinin Yönetimi (s.32–40)
2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu:
Önceliklendirme Analizi ve Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları (SKA) (s.33-34)
Sürdürülebilirlik ve İklim Riskleri (s.35)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report:
Strategic Priorities Focused on Sustainability and Climate Change (pp. 19–20),
Sustainability and Climate Risks and Opportunities (pp. 20-21)
Sustainability and Climate Risk Management (pp. 32–40)
2024 GRI-compliant Sustainability Report:
Prioritization Analysis and Sustainable Development Goals (SDGs) (pp. 33-34)
Sustainability and Climate Risks (p. 35)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_EsgPoliciesCreatedDisclosedToPublicByBoard|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | A1.1. Ortaklık yönetim kurulu tarafından ÇSY politikaları (Örn: Çevre Politikası, Enerji Politikası, İnsan Hakları ve Çalışan Politikası vb.) oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır. | A1.1. The ESG policies (Environmental Policy, Energy Policy, Human Rights and Employee Policy etc.) have been created and disclosed to the public by the Company's Board of Directors. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Sürdürülebilirlik Politikası (s.16–17),
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/)
Yatırımcı İlişkileri internet sayfası:Sürdürülebilirlik Politikası
(https://www.unluco.com/yatirimci-iliskileri/kurumsal-yonetim/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report: Sustainability Policy (pp. 16–17),
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/)
Investor Relations website: Sustainability Policy
(https://www.unluco.com/en/investor-relations/corporate-governance/) |
oda_ShortAndLongTermTargetsSetWithinTheScopeOfEsgPoliciesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | A1.2. ÇSY politikaları kapsamında belirlenen kısa ve uzun vadeli hedefler kamuya açıklanmıştır. | A1.2. The short and long-term targets set within the scope of ESG policies have been disclosed to the public. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Hedefler (s.45-47)
2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Sürdürülebilirlik Stratejisi ve Hedefleri (s.36–37)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report: Targets (pp. 45-47)
2024 GRI Compliant Sustainability Report: Sustainability Strategy and Targets (pp. 36–37)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_ImplementationMonitoringSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | A2. Uygulama/İzleme | A2. Implementation/Monitoring | | |
| | | | | | | | | | | | |
oda_CommitteesUnitsResponsibleForImplementationOfEsgPoliciesAndSeniorOfficialsAndDutiesIdentified|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | A2.1. ÇSY politikalarının yürütülmesinden sorumlu komiteler ve/veya birimler ile ÇSY konularıyla ilgili ortaklıktaki en üst düzey sorumlular ve görevleri belirlenerek kamuya açıklanmıştır. | A2.1. The responsible committees and/or business units for the implementation of ESG policies and the senior officials related to ESG issues in the Company and their duties have been identified and disclosed to the public. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu:Yönetişim (s.9–18),
2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu:Sürdürülebilirlik Yönetişimi (s.28–31).
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report: Governance (pp. 9–18),
2024 GRI Compliant Sustainability Report: Sustainability Governance (pp. 28–31).
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_ActivitiesCarriedOutByResponsibleCommitteeUnitReportedToTheBoardOfDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | A2.1. Sorumlu komite ve/veya birim tarafından, politikalar kapsamında gerçekleştirilen faaliyetler yıl içinde en az bir kez yönetim kuruluna raporlanmıştır. | A2.1. The activities carried out within the scope of policies by the responsible committee and/or unit have been reported to the Board of Directors at least once a year. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu,
Yönetim Kurulu ve Üst Yönetim Sorumluluğu (s.10–11),
Kurumsal Yönetim Komitesi (s.11),
Sürdürülebilirlik Komitesi (s.13–15);
2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Sürdürülebilirlik Yönetişimi (s.28–31)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report,
Board of Directors and Senior Management Responsibility (pp. 10–11),
Corporate Governance Committee (p. 11),
Sustainability Committee (pp. 13–15);
2024 GRI Compliant Sustainability Report: Sustainability Governance (pp. 28–31)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_EsgTargetsImplementationAndActionPlansCreatedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | A2.2. ÇSY hedefleri doğrultusunda uygulama ve eylem planları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır. | A2.2. In line with the ESG targets, the implementation and action plans have been formed and disclosed to the public. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Strateji (s.19–20),
2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Sürdürülebilirlik Stratejisi ve Hedefleri (s.36–37).
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report: Strategy (pp. 19–20),
2024 GRI Compliant Sustainability Report: Sustainability Strategy and Goals (pp. 36–37).
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_EsgKeyPerformanceIndicatorsAndLevelOfReachingTheseIndicatorsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | A2.3. ÇSY Kilit Performans Göstergeleri (KPG) ile söz konusu göstergelere yıllar bazında ulaşma düzeyi kamuya açıklanmıştır. | A2.3. The Key ESG Performance Indicators (KPI) and the level of reaching these indicators have been disclosed to the public on yearly basis. | | |
| | | | | | | | | ÇSY Kilit Performans Göstergelerine sürdürülebilirlik raporlarında yer verilmiş olup, söz konusu göstergelere yıllar bazında ulaşma düzeyinin ilerleyen dönemlerde kamuya açıklanması planlanmaktadır. | The Key ESG Performance Indicators (KPI) are included in the sustainabilty reports and the level of achievement of these indicators on a yearly basis is planned to be disclosed to the public in the future. | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Hedefler (s.45–47),
2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Sürdürülebilirlik Stratejisi ve Hedefleri (s.36-37)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report: Targets (pp. 45–47),
2024 GRI Compliant Sustainability Report: Sustainability Strategy and Targets (pp. 36-37)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_ActivitiesToImproveSustainabilityPerformanceDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | A2.4. İş süreçlerine veya ürün ve hizmetlere yönelik sürdürülebilirlik performansını iyileştirici faaliyetler kamuya açıklanmıştır. | A2.4. The activities for improving the sustainability performance of the business processes or products and services have been disclosed to the public. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Müşteri Deneyimi ve Memnuniyeti (s.68-69).
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Customer Experience and Satisfaction (pp. 68-69).
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_ReportingSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | A3. Raporlama | A3. Reporting | | |
| | | | | | | | | | | | |
oda_InformationAboutTheSustainabilityPerformanceTargetsAndActionsGivenInAnnualReports|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | A3.1. Faaliyet raporlarında ortaklığın sürdürülebilirlik performansına, hedeflerine ve eylemlerine ilişkin bilgi anlaşılabilir, doğru ve yeterli bir şekilde verilmiştir. | A3.1. The information about the sustainability performance, targets and actions have been given in annual reports of the Company an understandable, accurate and sufficient manner. | | |
| | | | | | | | | | | 2025 Faaliyet Raporu: Kurumsal Yönetim / Sürdürülebilirlik https://www.unluco.com/hakkimizda/faaliyet-raporlarimiz/ | 2025 Annual Report: Corporate Governance / Sustainability
(https://www.unluco.com/en/about-us/annual-reports/) |
oda_InformationAboutActivitiesWhichAreRelatedToUnDevelopmentGoalsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | A3.2. Ortaklık tarafından, faaliyetlerinin Birleşmiş Milletler (BM) 2030 Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlarından hangileri ile ilişkili olduğuna ilişkin bilgi kamuya açıklanmıştır. | A3.2. The information about activities which are related to the United Nations (UN) 2030 Sustainable Development Goals have been disclosed to the public. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu:
Önceliklendirme Analizi ve Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları (SKA) (s.33-34).
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report:
Materiality Analysis and Sustainable Development Goals (SDGs) (pp. 33-34). (https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_LawsuitsFiledConcludedAboutEsgIssuesMaterialInTermsOfEsgPoliciesWillSignificantlyAffectCompanyActivitiesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | A3.3. ÇSY konularında aleyhte açılan ve/veya sonuçlanan, ÇSY politikaları açısından önemli nitelikteki ve/veya faaliyetleri önemli ölçüde etkileyecek davalar kamuya açıklanmıştır. | A3.3. The lawsuits filed and/or concluded against the Company about ESG issues which are material in terms of ESG policies and/or will significantly affect the Company's activities, have been disclosed to the public. | | |
| | | | | | | | | | | 2025 Faaliyet Raporu: Kurumsal Yönetim/Hukuki Açıklamalar
https://www.unluco.com/hakkimizda/faaliyet-raporlarimiz | 2025 Annual Report: Corporate Governance / Legal Disclosures
(https://www.unluco.com/en/about-us/annual-reports/) |
oda_VerificationSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | A4. Doğrulama | A4. Verification | | |
| | | | | | | | | | | | |
oda_CompanyKeyEsgPerformanceMetricsVerifiedByIndependentThirdpartyAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | A4.1. Ortaklığın ÇSY Kilit Performans ölçümleri bağımsız üçüncü tarafça doğrulanmış ve kamuya açıklanmıştır. | A4.1. The Company's Key ESG Performance metrics have been verified by an independent third party and publicly disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu:Bağımsız Güvence Beyanı (s.48-50),
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report: Independent Assurance Statement (pp. 48-50),
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_EnvironmentalPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel | | | B. ÇEVRESEL İLKELER | B. ENVIRONMENTAL PRINCIPLES | | |
| | | | | | | | | | | | |
oda_PoliciesAndPracticesActionPlansEnvironmentalManagementSystemsAndProgramsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B1. Ortaklık, çevre yönetimi alanındaki politika ve uygulamalarını, eylem planlarını, çevresel yönetim sistemlerini (ISO 14001 standardı ile bilinmektedir) ve programlarını kamuya açıklamıştır. | B1. The policies and practices, action plans, environmental management systems (known by the ISO 14001 standard) and programs have been disclosed. | | |
| | | | | | | | | Önümüzdeki dönemlerde değerlendirilmesi planlanmaktadır. | It is planned to be evaluated in the coming periods. | | |
oda_EnvironmentalReportsDisclosedToThePublicInculidingScopeReportingPeriodReportingDateAndLimitationsAboutReportingConditions|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B2. Çevre yönetimine ilişkin bilgilerin verilmesinde hazırlanan çevresel raporlara ilişkin olarak raporun kapsamı, raporlama dönemi, raporlama tarihi, raporlama koşulları ile ilgili kısıtlar kamuya açıklanmıştır. | B2. The environmental reports prepared to provide information on environmental management have been disclosed to the public which is inculiding the scope, reporting period, reporting date and limitations about the reporting conditions. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Giriş (s.3-6)
2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Rapor Hakkında (s.1–2).
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report: Introduction (pp. 3-6)
2024 GRI Compliant Sustainability Report: About the Report (pp. 1-2).
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_EnvironmentalTargetsWithinTheScopeOfPerformanceIncentiveSystemsWhichIncludedInTheRewardingCriteriaDisclosedOnTheBasisOfStakeholders|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B4. Menfaat sahipleri (Yönetim kurulu üyeleri, yöneticiler ve çalışanlar gibi) bazında performans teşvik sistemleri kapsamında ödüllendirme kriterlerine dahil edilen çevresel hedefler kamuya açıklanmıştır. | B4. The environmental targets within the scope of performance incentive systems which included in the rewarding criteria have been disclosed to the public on the basis of stakeholders (such as members of the Board of Directors, managers and employees). | | |
| | | | | | | | | Önümüzdeki dönemlerde değerlendirilmesi planlanmaktadır. | It is planned to be evaluated in the coming periods. | | |
oda_HowPrioritisedEnvironmentalIssuesIntegratedIntoBusinessObjectivesStrategiesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B5. Öncelikli olarak belirlenen çevresel sorunların iş hedeflerine ve stratejilerine nasıl entegre edildiği kamuya açıklanmıştır. | B5. How the prioritised environmental issues have been integrated into business objectives and strategies has been disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu:
Sürdürülebilirlik ve İklim Değişikliği Stratejisi (s.19)
Sürdürülebilirlik ve İklim Risklerinin Yönetimi (s.32–33),
2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu:
SSürdürülebilirlik Stratejisi ve Hedefleri (s.36).
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report:
Sustainability and Climate Change Strategy (p. 19)
Sustainability and Climate Risk Management (p. 32–33),
2024 GRI Compliant Sustainability Report:
Sustainability Strategy and Goals (p. 36).
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_HowEnvironmentalIssuesManagedIntegratedIntoBusinessObjectivesStrategiesByTheCompanysValueChainIncludingOperationalProcessSuppliersCustomersDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B7. Operasyon süreci dahil ortaklık değer zinciri boyunca tedarikçi ve müşterileri de kapsayacak şekilde çevresel konuların nasıl yönetildiği, iş hedeflerine ve stratejilere nasıl entegre edildiği kamuya açıklanmıştır. | B7. The way of how environmental issues has been managed and integrated into business objectives and strategies throughout the Company's value chain, including the operational process, suppliers and customers has been disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Tedarik Zinciri Yönetimi (s.66-67)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Supply Chain Management (pp. 66-67)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_WhetherCompanyInvolvedEnvironmentalRelatedOrganizationsNonGovernmentalOrganizationsPolicyMakingProcessesCollabrationsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B8. Çevre konusunda ilgili kuruluşlar ve sivil toplum kuruluşlarının politika oluşturma süreçlerine dahil olunup olunmadığı ve bu kurum ve kuruluşlarla yapılan iş birlikleri kamuya açıklanmıştır. | B8. Whether the Company have been involved to environmental related organizations and non-governmental organizations' policy making processes and collabrations with these organizations has been disclosed. | | |
| | | | | | | | | Önümüzdeki dönemlerde değerlendirilmesi planlanmaktadır. | It is planned to be evaluated in the coming periods. | | |
oda_CompanyComparativelyReportedInformationEnvironmentalImpactsWithinEnvironmentalIndicatorsPeriodically|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B9. Çevresel göstergeler (Sera gazı emisyonları (Kapsam-1 (Doğrudan), Kapsam-2 (Enerji dolaylı), Kapsam-3 (Diğer dolaylı), hava kalitesi, enerji yönetimi, su ve atık su yönetimi, atık yönetimi, biyoçeşitlilik etkileri)) ışığında çevresel etkileri ile ilgili bilgileri dönemsel olarak karşılaştırılabilir bir şekilde kamuya açıklanmıştır. | B9. In the light of environmental indicators (Greenhouse gas emissions (Scope-1 (Direct), Scope-2 (Energy indirect), Scope-3 (Other indirect), air quality, energy management, water and wastewater management, waste management, biodiversity impacts)), information on environmental impacts is periodically disclosed to the public in a comparable manner. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Çevresel Sürdürülebilirliki (s.38–44).
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Environmental Sustainability (pp. 38–44). (https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_DetailsOfTheStandardProtocolMethodologyBaselineYearUsedCollectCalculateDataDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B10. Verileri toplamak ve hesaplamak için kullanılan standart, protokol, metodoloji ve baz yıl ayrıntıları kamuya açıklanmıştır. | B10. Details of the standard, protocol, methodology, and baseline year used to collect and calculate data has been disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Sera Gazı Emisyonları (s.41–43),
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report: Greenhouse Gas Emissions (pp. 41–43),
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_IncreaseDecreaseEnvironmentalIndicatorsComparativelyDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B11. Önceki yıllarla karşılaştırmalı olarak rapor yılı için çevresel göstergelerinin artış veya azalışı kamuya açıklanmıştır. | B11. The increase or decrease in Company's environmental indicators as of the reporting year has been comparatively disclosed with previous years. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: İklim Değişikliği ile Mücadele (s.41-44).
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Combating Climate Change (pp. 41-44). (https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_ShortLongTermTargetsReducingEnvironmentalImpactsDeterminedTheProgressComparedToPreviousYearsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B12. Çevresel etkilerini azaltmak için kısa ve uzun vadeli hedefler belirlenmiş, bu hedefler ve geçmiş yıllarda belirlenen hedeflere göre ilerleme durumu kamuya açıklanmıştır. | B12. The short and long-term targets for reducing the environmental impacts have been determined and the progress compared to previous years' targets has been disclosed. | | |
| | | | | | | | | Hedefler belirlenmiş olup ilerleme durumunun sonraki dönemlerde açıklanması planlanmaktadır. | The targets have been determined, and progress will be disclosed in subsequent periods. | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Hedefler (s.45–47),
2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Sürdürülebilirlik Stratejisi ve Hedefleri (s.36–37),
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report: Targets (pp. 45–47),
2024 GRI Compliant Sustainability Report: Sustainability Strategy and Targets (pp. 36–37),
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_StrategyCombatClimateCrisisCreatedPlannedActionsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B13. İklim krizi ile mücadele stratejisi oluşturulmuş ve planlanan eylemler kamuya açıklanmıştır. | B13. A strategy to combat the climate crisis has been created and the planned actions have been publicly disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu:Sürdürülebilirlik ve İklim Değişikliği Stratejisi (s.19–21),
2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: İklim Değişikliği ile Mücadele (s.41-44).
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report: Sustainability and Climate Change Strategy (pp. 19–21),
2024 GRI Compliant Sustainability Report: Combating Climate Change (pp. 41-44).
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_ProgramsProceduresToPreventMinimizePotentialNegativeImpactOfProductsServicesOnTheEnvironmentEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B14. Ürünler ve/veya hizmetlerin çevreye potansiyel olumsuz etkisini önlemek veya bu etkileri minimuma indirmek amacıyla program ya da prosedürler oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır. | B14. The programs/procedures to prevent or minimize the potential negative impact of products and/or services on the environment have been established and disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Sürdürülebilirlik ve İklim Riskleri (s.35)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Sustainability and Climate Risks (p. 35)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_ActionsToReduceGreenhouseGasEmissionsOfThirdPartiesCarriedOutAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B14. Üçüncü tarafların (örn. tedarikçi, alt yüklenici, bayi vb.) sera gazı emisyon miktarlarında azaltım sağlamaya yönelik aksiyonlar alınmış ve bu aksiyonlar kamuya açıklanmıştır. | B14. The actions to reduce greenhouse gas emissions of third parties (suppliers, subcontractors, dealers, etc.) have been carried out and disclosed. | | |
| | | | | | | | | Önümüzdeki dönemlerde değerlendirilecektir. | This will be evaluated in the coming periods. | | |
oda_EnvironmentalBenefitsGainsCostSavingsOfInitiativesProjectsAimsReducingEnvironmentalImpactsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B15. Çevresel etkileri azaltmaya yönelik girişim ve projelerin sağladığı çevresel fayda/kazanç ve maliyet tasarrufları kamuya açıklanmıştır. | B15. The environmental benefits/gains and cost savings of initiatives/projects that aims reducing environmental impacts have been disclosed. | | |
| | | | | | | | | Önümüzdeki dönemlerde değerlendirilecektir. | This will be evaluated in the coming periods. | | |
oda_DataRelatedToEnergyConsumptionDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B16. Enerji tüketimi (doğal gaz, motorin, benzin, LPG, kömür, elektrik, ısıtma, soğutma vb.) verileri Kapsam-1 ve Kapsam-2 olarak kamuya açıklanmıştır. | B16. The data related to energy consumption (natural gas, diesel, gasoline, LPG, coal, electricity, heating, cooling, etc.) has been disclosed as Scope-1 and Scope-2. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu:Sera Gazı Emisyonları (s.40–41).
2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu:
İklim Değişikliği ile Mücadele (s.41)
Performans Göstergeleri / Çevresel Performans Göstergeleri (Sf.83)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report: Greenhouse Gas Emissions (pp. 40–41).
2024 GRI Compliant Sustainability Report:
Combating Climate Change (p. 41)
Performance Indicators / Environmental Performance Indicators (p. 83)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_InformationRelatedToProductionOfElectricityHeatSteamCoolingDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B17. Raporlama yılında üretilen elektrik, ısı, buhar ve soğutma hakkında kamuya açıklama yapılmıştır. | B17. The information related to production of electricity, heat, steam and cooling as of the reporting year has been disclosed. | | |
| | | | | | | | | Şirket faaliyetlerinin niteliği gereği elektrik, ısı, buhar ve soğutma üretimi gerçekleştirilmemekte olup, bu nedenle raporlama yılında bu kapsamdaki bir üretime ilişkin açıklama bulunmamaktadır. | Due to the nature of the Company's operations, electricity, heat, steam, and cooling production is not carried out, and therefore there is no statement regarding such production in the reporting year. | | |
oda_StudiesRelatedToIncreaseUseOfRenewableEnergyAndTransitionToZeroLowCarbonElectricityConductedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B18. Yenilenebilir enerji kullanımının artırılması, sıfır veya düşük karbonlu elektriğe geçiş konusunda çalışmalar yapılmış ve kamuya açıklanmıştır. | B18. The studies related to increase the use of renewable energy and transition to zero/low carbon electricity have been conducted and disclosed. | | |
| | | | | | | | | Önümüzdeki dönemlerde değerlendirilecektir. | This will be evaluated in the coming periods. | | |
oda_RenewableEnergyProductionAndUsageDataPubliclyDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B19. Yenilenebilir enerji üretim ve kullanım verileri kamuya açıklanmıştır. | B19. The renewable energy production and usage data has been publicly disclosed. | | |
| | | | | | | | | Önümüzdeki dönemlerde değerlendirilecektir. | This will be evaluated in the coming periods. | | |
oda_CompanyConductedProjectsAboutEnergyEfficiencyAndAmountOfReductionOnEnergyConsumptionEmissionAchievedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B20. Enerji verimliliği projeleri yapılmış ve enerji verimliliği projeleri sayesinde elde edilen enerji tüketim ve emisyon azaltım miktarı kamuya açıklanmıştır. | B20. The Company conducted projects about energy efficiency and the amount of reduction on energy consumption and emission achieved through these projects have been disclosed. | | |
| | | | | | | | | Önümüzdeki dönemlerde değerlendirilecektir. | This will be evaluated in the coming periods. | | |
oda_WaterConsumptionTheAmountProceduresSourcesOfRecycledAndDischargedWaterFromUndergroundOrAboveGroundDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B21. Su tüketimi, varsa yer altından veya yer üstünden çekilen, geri dönüştürülen ve deşarj edilen su miktarları, kaynakları ve prosedürleri kamuya açıklanmıştır. | B21. The water consumption, the amount, procedures and sources of recycled and discharged water from underground or above ground (if any), have been disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Su ve Atık Yönetimi (s.43)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Water and Waste Management (p. 43)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_InformationRelatedCompanysOperationsActivitiesAreIncludedInCarbonPricingSystemDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B22. Operasyonlar veya faaliyetlerinin herhangi bir karbon fiyatlandırma sistemine (Emisyon Ticaret Sistemi, Cap & Trade veya Karbon Vergisi) dâhil olup olmadığı kamuya açıklanmıştır. | B22. The information related to whether Company's operations or activities are included in any carbon pricing system (Emissions Trading System, Cap & Trade or Carbon Tax). | | |
| | | | | | | | | | | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: İklimle İlgili Metrikler (s.42)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report: Climate-Related Metrics (p. 42)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_InformationRelatedToAccumulatedPurchasedCarbonCreditDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B23. Raporlama döneminde biriken veya satın alınan karbon kredisi bilgisi kamuya açıklanmıştır. | B23. The information related to accumulated or purchased carbon credits within the reporting period has been disclosed. | | |
| | | | | | | | | Biriken veya satın alınan karbon kredisi bulunmamaktadır. | There are no accumulated or purchased carbon credits. | | |
oda_IfCarbonPricingAppliedDetailsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B24. Ortaklık içerisinde karbon fiyatlandırması uygulanıyor ise ayrıntıları kamuya açıklanmıştır. | B24. If carbon pricing is applied within the Company, the details have been disclosed. | | |
| | | | | | | | | Şirket içerisinde bir karbon fiyatlandırma mekanizması uygulanmamaktadır. | Carbon pricing is not applied within the Company. | | |
oda_ThePlatformsWhereTheCompanyDisclosesEnvironmentalInformationDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | B25. Ortaklığın çevresel bilgilerini açıkladığı platformlar kamuya açıklanmıştır. | B25. The platforms where the Company discloses its environmental information have been disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Strateji (s.19);
2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Çevresel Sürdürülebilirlik (s.38-44)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report: Strategy (p. 19);
2024 GRI Compliant Sustainability Report: Environmental Sustainability (pp. 38-44)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_SocialPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel | | | C. SOSYAL İLKELER | C. SOCIAL PRINCIPLES | | |
| | | | | | | | | | | | |
oda_HumanRightsEmployeeRightsSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | C1. İnsan Hakları ve Çalışan Hakları | C1. Human Rights and Employee Rights | | |
| | | | | | | | | | | | |
oda_InstitutionalHumanRightsAndEmployeeRightsPolicyEstablishedThePolicyAndTheOfficalsDeterminedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C1.1. İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi, Türkiye’nin onayladığı ILO Sözleşmeleri ve diğer ilgili mevzuatı kapsayacak şekilde Kurumsal İnsan Hakları ve Çalışan Hakları Politikası oluşturulmuş, politikanın uygulanmasıyla ilgili sorumlular belirlenmiş ve politika ile sorumlular kamuya açıklanmıştır. | C1.1. The Institutional Human Rights and Employee Rights Policy has been established in the ligh of the Universal Declaration of Human Rights, ILO Conventions ratified by Turkey and other relevant legislation. The policy and the officals that responsible for the implementation of it have been determined and disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Sosyal Sürdürülebilirlik (sf.45-62)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Social Sustainability (pp. 45-62)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_EmployeeRightsPolicyIncludesFairWorkforceImprovementOfWorkingStandardsWomenEmploymentAndInclusivity|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C1.2. Tedarik ve değer zinciri etkileri de gözetilerek adil iş gücü, çalışma standartlarının iyileştirilmesi, kadın istihdamı ve kapsayıcılık konularına (cinsiyet, ırk, din, dil, medeni durum, etnik kimlik, cinsel yönelim, cinsiyet kimliği, ailevi sorumluluklar, sendikal faaliyetler, siyasi görüş, engellilik, sosyal ve kültürel farklılıklar vb. konularda ayrım yapılmaması gibi) çalışan haklarına ilişkin politikasında yer verilmiştir. | C1.2. Considering the effects of supply and value chain, fair workforce, improvement of labor standards, women's employment and inclusion issues (gender, race, religion, language, marital status, ethnic identity, sexual orientation, gender identity, family responsibilities, union activities, political opinion, disability, social and cultural differences, etc., such as non-discrimination) are included in its policy on employee rights. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu:
Kurumsal Fırsat Eşitliği ve Kapsayıcılık (sf.49-51),
Tedarik Zinciri Yönetimi (s.66-67)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report:
Corporate Equality of Opportunity and Inclusion (pp. 49-51),
Supply Chain Management (pp. 66-67)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_MeasuresTakenForMinorityRightsEqualityOfOpportunityOrTheOnesSensitiveAboutCertainEconomicEnvironmentalSocialFactorsAlongTheSupplyChainDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C1.3. Belirli ekonomik, çevresel, toplumsal faktörlere duyarlı kesimlerin (düşük gelirli kesimler, kadınlar vb.) veya azınlık haklarının/fırsat eşitliğinin gözetilmesi konusunda değer zinciri boyunca alınan önlemler kamuya açıklanmıştır. | C1.3. The measures taken for the minority rights/equality of opportunity or the ones who are sensitive about certain economic, environmental, social factors (low income groups, women, etc.) along the supply chain have been disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Kurumsal Fırsat Eşitliği ve Kapsayıcılık (sf.49-51)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Corporate Equal Opportunity and Inclusion (pp. 49-51)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_DevelopmentsRegardingPreventiveCorrectivePracticesAgainstDiscriminationInequalityHumanRightsViolationsForcedChildLaborDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C1.4. Ayrımcılığı, eşitsizliği, insan hakları ihlallerini, zorla çalıştırmayı ve çocuk işçi çalıştırılmasını önleyici ve düzeltici uygulamalara ilişkin gelişmeler kamuya açıklanmıştır. | C1.4. The developments regarding preventive and corrective practices against discrimination, inequality, human rights violations, forced and child labor have been disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Sosyal Sürdürülebilirlik (sf.45-62)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Social Sustainability (pp. 45-62)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_EmployeeRightPolicyIncludesInvestmentsInEmployeesCompensationFringeBenefitsRightToUnionizeWorkLifeBalanceSolutionsTalentManagement|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C1.5. Çalışanlara yapılan yatırım (eğitim, gelişim politikaları), tazminat, tanınan yan haklar, sendikalaşma hakkı, iş/hayat dengesi çözümleri ve yetenek yönetim konularına çalışan haklarına ilişkin politikasında yer verilmiştir. | C1.5. Investments in employees (education, development policies), compensation, fringe benefits, right to unionize, work/life balance solutions and talent management are included in the employee rights policy. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Sosyal Sürdürülebilirlik (sf.45-62)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/)
Yatırımcı İlişkileri internet sitesi: Tazminat Poltikası
(https://www.unluco.com/yatirimci-iliskileri/kurumsal-yonetim/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Social Sustainability (pp. 45-62)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/)
Investor Relations website: Compensation Policy
(https://www.unluco.com/en/investor-relations/corporate-governance/) |
oda_MechanismForEmployeeComplaintsAndResolutionOfDisputesEstablishedRelatedSolutionProcessesDetermined|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C1.5. Çalışan şikâyetleri ve anlaşmazlıkların çözümüne ilişkin mekanizmalar oluşturularak uyuşmazlık çözüm süreçleri belirlenmiştir. | C1.5. The mechanism for employee complaints and resolution of disputes have been established and related solution processes have been determined. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: İş Etiği ve Uyum (s.20-21).
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Business Ethics and Compliance (pp. 20-21). (https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_ActivitiesCarriedOutWithinTheReportingPeriodRelatedToEnsureEmployeeSatisfactionDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C1.5. Çalışan memnuniyetinin sağlanmasına yönelik olarak raporlanan dönem içinde yapılan faaliyetler kamuya açıklanmıştır. | C1.5. The activities carried out within the reporting period which related to ensure employee satisfaction have been disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Çalışan Memnuniyeti ve Bağlılığı (s.56-57)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Employee Satisfaction and Engagement (pp. 56-57)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_TheOccupationalHealthAndSafetyPoliciesEstablishedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C1.6. İş sağlığı ve güvenliği politikaları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır. | C1.6. The occupational health and safety policies have been established and disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: İş Sağlığı ve Güvenliği (s.58-59).
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Occupational Health and Safety (pp. 58-59). (https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_MeasuresTakenForProtectingHealthPreventingOccupationalAccidentStatisticsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C1.6. İş kazalarını önleme ve sağlığın korunması amacıyla alınan önlemler ve kaza istatistikleri kamuya açıklanmıştır. | C1.6. The measures taken for protecting health, preventing occupational accidents and related statistics have been disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu:
İş Sağlığı ve Güvenliği (s.58-59), Sosyal Performans Göstergeleri (s.97).
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report:
Occupational Health and Safety (pp. 58-59), Social Performance Indicators (p. 97).
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_PersonalDataProtectionAndDataSecurityPoliciesEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C1.7. Kişisel verilerin korunması ve veri güvenliği politikaları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır. | C1.7. The personal data protection and data security policies have been established and disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesi: https://www.unluco.com/kisisel-verilerin-korunmasi-ve-islenmesi/
Bilgi Güvenliği Politikası: https://www.unluco.com/yatirimci-iliskileri/kurumsal-yonetim/ | Personal Data Protection and Processing: (https://www.unluco.com/en/legal-disclosures/)
Information Security Policy: (https://www.unluco.com/en/investor-relations/corporate-governance/) |
oda_EthicsPolicyEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C1.8. Etik politikası oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır. | C1.8. The ethics policy have been established and disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | Etik İlkeler ve Davranış Kuralları
https://www.unluco.com/yatirimci-iliskileri/kurumsal-yonetim/ | Codes of Ethic and Conduct
(https://www.unluco.com/en/investor-relations/corporate-governance/) |
oda_StudiesRelatedToSocialInvestmentSocialResponsibilityFinansalInclusivityAccessToFinanceExplained|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C1.9. Toplumsal yatırım, sosyal sorumluluk, finansal kapsayıcılık ve finansmana erişim kapsamındaki çalışmalar açıklanmıştır. | C1.9. The studies related to social investment, social responsibility, finansal inclusivity and access to finance have been explained. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu:
Sorumlu Yatırım (s.24), Sorumlu Varlık Yönetimi (s.25), Toplumsal Çalışmalar (s.63-74)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report:
Responsible Investment (p. 24), Responsible Asset Management (p. 25), Community-related Efforts (p. 63-74)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_InformativeMeetingsTrainingProgramsRelatedToEsgPoliciesPracticesOrganized|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C1.10. Çalışanlara ÇSY politikaları ve uygulamaları konusunda bilgilendirme toplantıları ve eğitim programları düzenlenmiştir. | C1.10. The informative meetings and training programs related to ESG policies and practices have been organized for employees. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: İklim Değişikliği ile Mücadele (s.42), Çalışan Eğitimleri (s.94).
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Combating Climate Change (p. 42), Employee Training (p. 94). (https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_StakeholdersInternationalStandardsInitiativesSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | C2. Paydaşlar, Uluslararası Standartlar ve İnisiyatifler | C2. Stakeholders, International Standards and Initiatives | | |
| | | | | | | | | | | | |
oda_CustomerSatisfactionPolicyRegardingTheManagementAndResolutionOfCustomerComplaintPreparedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C2.1. Müşteri şikâyetlerinin yönetimi ve çözümüne ilişkin müşteri memnuniyeti politikası düzenlenmiş ve kamuya açıklanmıştır. | C2.1. The customer satisfaction policy regarding the management and resolution of customer complaints has been prepared and disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | Etik İlkeler ve Davranış Kuralları
(https://www.unluco.com/yatirimci-iliskileri/kurumsal-yonetim/)
2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Müşteri Deneyimi ve Memnuniyeti (s.68-69)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | Codes of Ethic and Conduct
(https://www.unluco.com/en/investor-relations/corporate-governance/)
2024 GRI Compliant Sustainability Report: Customer Experience and Satisfaction (pp. 68-69)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_InformationAboutTheCommunicationWithStakeholdersDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C2.2. Paydaşlarla yürütülen iletişim (hangi paydaş, konu ve sıklık) hakkında bilgiler kamuya açıklanmıştır. | C2.2. The information about the communication with stakeholders (which stakeholder, subject and frequency) have been disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Paydaş İlişkileri (s.65)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Stakeholder Relations (p. 65)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_TheInternationalReportingStandardsThatAdoptedInReportingExplained|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C2.3. Raporlamalarda benimsenen uluslararası raporlama standartları açıklanmıştır. | C2.3. The international reporting standards that adopted in reporting have been explained. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Giriş (s.3–5);
2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Rapor Hakkında (s.1–2).
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 TSRS Compliant Sustainability Report: Introduction (pp. 3–5);
2024 GRI Compliant Sustainability Report: About the Report (pp. 1–2).
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_PrinciplesAdoptedRegardingSustainabilitySignatoryOrMemberInternationalOrganizationsCommitteesPrinciplesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C2.4. Sürdürülebilirlik ile ilgili benimsenen prensipler, imzacı veya üye olunan uluslararası kuruluş, komite ve ilkeler kamuya açıklanmıştır. | C2.4. The principles adopted regarding sustainability,the signatory or member international organizations, committees and principles have been disclosed. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Toplumsal Gelişime Katkı (s.71-74)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Contribution to Social Development (pp. 71-74)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_ImprovementsMadeStudiesCarriedOutToBeIncludedInTheSustainabilityIndicesOfBorsaIstanbulAndInternationalIndex|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | | C2.5. Borsa İstanbul’un ve/veya uluslararası endeks sağlayıcıların sürdürülebilirlik endekslerinde yer almak için geliştirmelerde bulunulmuş, çalışmalar yürütülmüştür. | C2.5. The improvements have been made and studies have been carried out in order to be included in the Borsa Istanbul sustainability indices and/or international index providers. | | |
| | | | | | | | | Önümüzdeki dönemlerde değerlendirilecektir. | This will be evaluated in the coming periods. | | |
oda_CorporateGovernancePrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel | | | D. KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİ | D. CORPORATE GOVERNANCE PRINCIPLES | | |
| | | | | | | | | | | | |
oda_OpinionsOfStakeholdersSoughtInTheDeterminationOfMeasuresAndStrategiesRelatedToSustainability|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | D1. Sürdürülebilirlik alanındaki tedbirler ve stratejilerin belirlenmesinde menfaat sahiplerinin görüşlerine başvurulmuştur. | D1. The opinions of stakeholders have been sought in the determination of measures and strategies related to sustainability field. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu:
Kurumsal Yönetim Yaklaşımımız (s.19)
Önceliklendirme Analizi ve Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları (SKA) (s.33-34)
Paydaş İlişkileri (s.64-65)
2024 TSRS Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu:
Sürdürülebilirlik ve İklim Değişikliği Odaklı Stratejik Öncelikler (s.19)
Paydaş Katılımı ile Önceliklendirme (s.34)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/) | 2024 GRI Compliant Sustainability Report:
Our Corporate Governance Approach (p. 19)
Prioritization Analysis and Sustainable Development Goals (SDGs) (p. 33-34)
Stakeholder Relations (p. 64-65)
2024 TSRS Compliant Sustainability Report:
Strategic Priorities Focused on Sustainability and Climate Change (p. 19)
Prioritization through Stakeholder Engagement (p. 34)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/) |
oda_SocialResponsibilityProjectsAwarenessActivitiesTrainingsCarriedOutToRaiseAwarenessAboutSustainability|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel | | | | D2. Sosyal sorumluluk projeleri, farkındalık etkinlikleri ve eğitimler ile sürdürülebilirlik konusu ve bunun önemi hakkında farkındalığın artırılması konusunda çalışmalar yapılmıştır. | D2. The social responsibility projects, awareness activities and trainings have been carried out to raise awareness about sustainability and its importance. | | |
| | | | | | | | | | | 2024 GRI Uyumlu Sürdürülebilirlik Raporu: Toplumsal Gelişime Katkı (s.71-74)
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/surdurulebilirlik-raporlarimiz/)
Kurumsal internet sayfası: Sürdürülebilirlik
(https://www.unluco.com/surdurulebilirlik/genel-bakis/)
2025 Faaliyet Raporu: İnsan ve Kültür, Kurumsal İletişim ve Pazarlama, Sürdürülebilirlik Bölümleri
https://www.unluco.com/hakkimizda/faaliyet-raporlarimiz/ | 2024 GRI Compliant Sustainability Report: Contribution to Social Development (pp. 71-74)
(https://www.unluco.com/en/sustainability/reports/)
Corporate website: Sustainability
(https://www.unluco.com/en/sustainability/overview/)
2025 Annual Report: People and Culture, Corporate Communication & Marketing, Sustainability Sections
https://www.unluco.com/en/about-us/annual-reports/ |
Haber Gönder
